2te Hiwi Job als Kurzfristige Beschaeftigung

Hallo,

da ich ein auslaendischer student bin, wollte ich zuerst um Ihre
verstaendniss bitten falls ich syntaktische oder grammatikalische Fehler mache.

Also, ich habe jetzt eine Hiwi job an der Universitaet (86 stunden/monat). Aber ein professor hat mir vorgeschlagen bei ihm als tutor zu arbeiten. Ich
moechte sehr gerne seine Jobangebot annehmen aber sie haben mir von der
Universitaet gesagt dass ich als Hiwi nicht mehr als 86 stunden/monat arbeiten darf. Nach vielen Fragen, habe ich verstanden dass die Universitaet diese Grenze hat weil wenn man mehr als 86 stunden/monat
arbeitet dann geht es um eine Vollzeitarbeit und wird man automatisch sozialversicherungspflichtig. Das bedeutet dass die Universitaet als arbeitgeber auch mehr geld fuer sozialversicherung bezahlen muss deswegen gibt es diesen Regel dass der Student nicht mehr als 86stunden/monat arbeiten darf.

Aber da ich fuer diese Tutorarbeit ungefaer 20 stunden/monat fuer sechs Monaten arbeiten muss, habe ich mir ausgedacht wie waere es wenn ich einen Vertrag fuer zwei Monaten in der Vorlesungsfreizeit machen wuerde, der insgesamt 120 stunde waere, und die ganze Arbeit als Kurzfristige Arbeit anrechnen lassen wuerde.

Ist das moeglich? Wenn ja muss ich bei meinem Vertrag was besonderes machen oder muss ich einfach beachten dass der Vertrag nicht mehr als zwei Monate laeuft?

In diesem Fall ist das jeweilige Institut mein Arbeitgeber oder die Universitaet. Ich frage weil wenn der Universitaet mein Arbeitgeber waere
dann waere der Arbeitgeber der gleiche in beiden Hiwi jobs und vielleicht waere es nicht moeglich die zweite Job als hiwi job anrechnen zu lassen?

mit freundlichen Gruessen
Sotiris